LES IMMANQUABLES DE LA FORMATION : tout savoir sur les OPCO, FAF et autres organismes répartiteurs

OPCO et FAF

Les OPérateurs de COmpétences (OPCO), Fonds d’Assurance Formation (FAF) et autres organismes répartiteurs sont vos interlocuteurs privilégiés (ou ceux de vos clients), dès qu’il s’agit de demander une prise en charge de vos formations.
Chaque année leurs critères et conditions de prise en charge changent ou évoluent.

Ces données sont essentielles car elles vous permettent d’orienter vos clients et de répondre à leurs demandes, mais aussi de vérifier que vos catalogues de formations correspondent toujours aux thématiques que ces opérateurs (et le branches qu’elles représentent) choisissent de prioriser et donc de financer !

Leurs observatoires de branches, vous permettent de connaître les tendances majeures de l’emploi et des compétences et proposent pour certains des vidéos de découverte métiers précieuses.

A l’occasion de la mise à jour annuelle de leurs critères de prise en charge, nous avons donc choisi de vous offrir une ressource précieuse : un PADLET recessant tous les critères de prise en charge, infos, observatoires, vidéos et boîtes à outils proposés par ces OPCOS et FAF !

Pourquoi réaliser et exploiter ma veille est un acte naturel de gestion de mon « entreprise de formation » ?

Veille en formation

Et si réaliser ma veille s’avérait aussi nécessaire et incontournable pour piloter mon organisation que n’importe quel autre acte de gestion courante de mon entreprise ?
Quel chef d’entreprise manquerait à ses obligations comptables ou au suivi de sa trésorerie sachant que cette absence de vigilance exposerait sa structure à des risques majeurs et que sans ces indicateurs de gestion, il pourrait prendre des décisions déconnectées de sa réalité ?

Cela paraît évident, aucun.

« Qui manque de connaissance est sans cesse à la merci du changement » nous enseignait Rémi Belleau, poète du 16e siècle, avec sagesse et clairvoyance. Cet enjeu de connaissance s’avère plus que jamais d’actualité.

Nous l’avons vécu et expérimenté durant la crise sanitaire, notamment lors du premier confinement.

Les entreprises qui ont su s’adapter avec le plus d’agilité sont celles qui avaient déjà réfléchi et interrogé leurs pratiques sociales et professionnelles en amont de cette crise.

Qu’est qu’une démarche d’amélioration continue ?

Le Critère 7 du Référentiel Qualiopi porte sur le recueil et la prise en compte des appréciations et des réclamations formulées par les parties prenantes aux prestations délivrées. Le but : créer au sein de l’organisme une démarche vertueuse d’amélioration continue. Mais qu’est-ce que c’est ?On pourrait résumer cette démarche en une seule idée : […]

Construire sa veille Qualiopi

Que l’on soit déjà certifié Qualiopi ou en attente de passage de l’audit initial, effectuer une veille qui réponde aux exigences du Référentiel est une mission complexe. Vous le savez sûrement, 3 indicateurs du Critère 6 de Qualiopi sont consacrés à la Veille : Indicateur 23 : Veille légale et réglementaire sur le champ de […]